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1.全国油页岩勘查工作程度
2.从乘风破浪到黯然落幕,饭店之王希尔顿家族,为何富不过三代?
全国油页岩勘查工作程度
(一)全国油页岩勘查总体工作程度
我国油页岩勘探程度较低,已有油页岩勘查工作主要是在20世纪50、60年代开展的,之后长期处于停顿状态。20世纪50、60年代是我国油页岩勘查的高潮期,地质、煤炭、石油、冶金、化工、建材等部门都进行过油页岩勘查工作,取得了较丰富的基础资料和勘探成果。
近年来,随着我国石油供需缺口逐年加大、国际油价不断飙升,油页岩及勘查工作重新受到重视,局部地区有了重大进展。例如,2005~2007年吉林省地质调查院新发现了吉林前郭-农安、扶余-长春岭两处特大型油页岩矿床,并做了详查和评价,控制油页岩储量763.81×108t,取得了重大进展。
截至2008年底,全国有22个省(自治区)局部性地开展了油页岩勘查或调查工作,做了油页岩量预测;绝大部分省(自治区)还开展了油页岩详查、勘探工作并计算了油页岩探明储量。截至2008年底,全国查明油页岩储量1099.68×108t,查明率为14.9%;探明储量仅85.07×108t,探明率仅1.2%。从勘查阶段来看,在查明油页岩储量中,勘探占16%,详查占73%,普查占6%,预查占5%;从地质认识程度来看,在查明油页岩储量中,探明储量占7.7%,控制储量占82.0%,推断量占10.3%。全国查明油页岩储量以详查阶段的控制储量为主,而可供开发利用的勘探阶段探明储量不多(表4-7)。
表4-7 全国油页岩勘查工作程度
全国油页岩探明储量主要分布在辽宁抚顺、海南儋州、广东茂名、高州、电白、吉林桦甸、山东黄县、甘肃窑街等油页岩含矿区,其探明储量占96.6%(表4-8)。
全国油页岩控制储量主要分布在吉林松南(前郭-农安、扶余-长春岭)、广东茂名、电白、高州、辽宁七道泉子、河南吴城、内蒙古巴格毛德、辽宁抚顺、甘肃海石湾等油页岩含矿区,其控制储量占95.2%(表4-8)。
表4-8 全国油页岩探明储量和控制储量分布
在全国81个油页岩含矿区中:
有14个油页岩含矿区还没有查明油页岩量,预测油页岩量为4180.48×108t,占全国油页岩总量的56.57%,占全国潜在量的66.44%。
有15个油页岩含矿区还没有开展勘查工作,推断+预测量为4233.74×108t,占全国油页岩总量的57.29%。
有35个油页岩含矿区的油页岩基本被查明,查明油页岩储量为241.17×108t,仅占全国油页岩总量的3.27%,占全国查明油页岩量的21.93%。
有32个油页岩含矿区的油页岩部分被查明,查明储量858.50×108t,占全国查明油页岩量的78.07%,预测潜在量为2110.89×108t,占全国潜在量的33.56%。
有66个含矿区开展过普查程度以上的地质勘查工作,而且大部分含矿区只是部分开展过勘查工作;绝大多数含矿区的勘查工作还处于普查、甚至是预查阶段,只有极少数含矿区的勘查工作达到详查和勘探阶段。这说明,全国油页岩勘查工作程度总体上依然较低。
(二)全国预查阶段含矿区分布
我国还有15个油页岩含矿区没有开展像样的地质勘查工作,仅做了预查或调查。这些含矿区的油页岩地质量有4233.74×108t(表4-9),占全国油页岩总量的57.3%,占全国油页岩潜在量的67.3%。
表4-9 全国预查阶段含矿区油页岩量分布
这些潜在量主要分布在鄂尔多斯盆地铜川-子长和松辽盆地黑龙江省松北两个含矿区,其油页岩量占到61.5%;其次分布在青藏高原地区伦坡拉盆地和羌塘盆地比洛错两个含矿区,其油页岩量占到28.4%;再次分布在柴达木盆地鱼卡含矿区、茂名盆地油页岩远景区、鄂尔多斯盆地铜川-彬县含矿区、黑龙江大杨树盆地阿荣旗含矿区、四川盆地宜宾内江含矿区等四个油页岩含矿区,其油页岩量占到9.6%。这些含矿区也是未来油页岩勘查工作的理想部署区。
(三)普查以上含矿区勘查工作程度
1.普查以上含矿区勘查阶段
全国81个油页岩含矿区中,勘查工作达到普查程度及以上的含矿区共计66个(表4-10)。
表4-10 不同勘查工作程度含矿区分布表
达到勘探程度的含矿区有21个,占25.9%。包括辽宁抚顺、朝阳,广东茂名、高州、电白,吉林桦甸,山东黄县、兖州,海南儋州,甘肃窑街、炭山岭,黑龙江达连河,内蒙古敖汉旗,陕西铜川,河北丰宁大阁、围场清泉、卢龙鹿尾山,青海小峡、广西钦州、江苏金坛、云南维西。
达到详查程度的含矿区有16个,占19.8%。包括吉林前郭-农安与扶余-长春岭(即原松南、农安、长岭、登娄库)、罗子沟,甘肃华亭、崇信、海石湾,内蒙古奈曼旗,山东昌乐五图,海南海口,新疆妖魔山,河北丰宁四岔口,河南栾川潭头、桐柏吴城、江西安远。
达到普查程度的含矿区29个,占35.8%。包括辽宁石门寨、野马套海、建昌碱厂、凌源、义县万佛堂,陕西彬县、淳化,内蒙古伊金霍洛旗、巴格毛德、石拐,山西蒲县、保德,山东安丘周家营子,黑龙江舒兰、鄂伦春、林口、老黑山,河北丰宁凤山、围场姜家营,宁夏中宁中卫,青海大煤沟,广西那彭,湖南湘乡,江西萍乡,云南楚雄,西藏通波日,新疆水磨沟、芦草沟、博格达山北麓(包括涝坝沟、二工河、白杨沟、大黄山、西沟、林场6个勘查区)。
以上表明,达到或部分达到勘探、详查工作程度的油页岩含矿区只占到45.7%,而普查及以低工作程度的油页岩含矿区占到54.3%,说明我国普查以上含矿区的勘查工作程度依然很低,潜力大,找矿勘查工作前景好。
2.含矿区油页岩量组成
在66个达到普查阶段以上工作程度的油页岩含矿区中,油页岩总量有3157.31×108t,占全国总量的42.72%。66个含矿区中,查明储量1046.42×108t,查明率33.1%;潜在量2110.89×108t,占66.9%。
在查明储量中,探明85.07×108t,占8.13%;控制901.64×108t,占86.13%;推断59.70×108t,占5.74%。
图4-2 全国66个普查以上含矿区油页岩量组成分布图
以上表明,在普查以上含矿区的油页岩量组成中(图4-2),探明储量占3%,控制储量占28%,而推断、预测量占到(67%+2%),同样说明我国普查以上含矿区的勘查工作程度依然很低,潜力大,找矿勘查工作前景好。
3.各勘查阶段油页岩查明储量组成
各油页岩含矿区勘查工作程度和地质认识程度存在差异,导致可信程度不同。达到详查-勘探阶段的油页岩含矿区,钻井数量较多,对油页岩控制程度较高,所估算的油页岩的可信程度较高;普查阶段的油页岩含矿区,其钻井数量较少、或仅有部分探槽,对油页岩控制程度较低,所估算的油页岩的可信程度相对较低。下面分述66个普查以上含矿区油页岩查明储量构成及分布情况。
(1)勘探阶段油页岩查明储量组成。达到勘探阶段的21个油页岩含矿区查明储量177.02×108t。其中,探明储量83.44×108t,控制储量81.46×108t,推断12.12×108t。
在探明储量中,辽宁29.20×108t,占35%;广东25.39×108t,占30%;海南21.38×108t,占26%;吉林3.44×108t,占4%;山东1.77×108t,占2%;甘肃1.95×108t,占2%;河北0.25×108t;陕西0.23×108t;广西0.03×108t;云南0.03×108t(图4-3)。勘探阶段探明储量主要分布在辽宁、广东、海南三省,其探明储量占到91%。
图4-3 21个含矿区勘探阶段油页岩探明储量分布
在控制储量中,广东42.61×108t,占52%;辽宁20.33×108t,占25%;陕西9.04×108t,占11%;甘肃5.76×108t,占7%;海南4.79×108t,占6%;吉林2.27×108t,占3%;山东3.36×108t,占4%;黑龙江0.48×108t、青海0.48×108t、内蒙古0.45×108t、河北0.40×108t、广西0.16×108t、云南0.10×108t、江苏0.03×108t。勘探阶段控制主要分布在广东、辽宁、陕西三省,其控制储量占88%(图4-4)。
图4-4 21个含矿区勘探阶段油页岩控制储量分布
(2)详查阶段油页岩查明储量组成。达到详查阶段的16个油页岩含矿区查明储量802.78×108t。其中,探明储量1.59×108t,控制储量798.16×108t,推断3.02×108t。
在探明储量中,内蒙古6287×104t,占39%;吉林有5290×104t,占33%;甘肃有2964×104t,占19%;河南有1016×104t,占6%;河北有341×104t,占2%;海南省41×104t。详查阶段探明储量主要分布内蒙古、吉林、甘肃三省(自治区),其探明占91%。
在控制储量中,吉林767.23×108t,占96%;河南14.32×108t,占2%;甘肃8.54×108t,占1%;新疆2.67×108t、内蒙古2.05×108t、山东1.68×108t、河北0.87×108t、海南0.81×108t。详查阶段控制储量主要分布在吉林和河南两省,占98%。
(3)普查阶段油页岩查明储量组成。达到普查阶段的29个油页岩含矿区查明储量66.62×108t。其中,探明储量0.04×108t,控制储量22.02×108t,推断量44.56×108t。
在探明储量中,辽宁328×104t,占84%;陕西48×104t,占12%;黑龙江15×104t,占4%。
在控制储量中(图4-5),内蒙古100770×104t,占45%;辽宁70096×104t,占31%;陕西14859×104t,占6%;新疆19222×104t,占8%;山东8525×104t,占4%;青海7922×104t,占3%;河南5460×104t,占2%;河北2962×104t,占1%;广西226×104t;黑龙江183×104t。普查阶段控制储量主要分布在内蒙古、辽宁、新疆、陕西等四省(自治区),占90%。
图4-5 29个含矿区普查阶段油页岩控制储量分布
从乘风破浪到黯然落幕,饭店之王希尔顿家族,为何富不过三代?
超过百年 历史 的希尔顿是全球最大连锁饭店之一,1919年由康瑞希尔顿(Conrad Hilton)创立,但家族经历遗产官司重创,后人无力接班,富不过三代,最终在2007年将事业出售给私募基金。
奠定家业的康瑞(Conrad)生于1887年,他本来希望成为一位银行家,但数次创业未果,1919年,德州有家旅馆老板想将资产、转进油田事业,康瑞见到机会,便与朋友募资了3万5千美元买下,开设了第一家希尔顿饭店(Mobley Hotel)。1925年,康瑞在达拉斯开了第一家以自己姓氏为名的饭店,此后越开越多,于是在1929年,他进一步将所有旅店改名、成为连锁饭店体系。
早期创业路崎岖。康瑞虽然拥有8家饭店,但版图扩张来自大幅举债,事业外表亮丽,实则负债累累;1929年美国经济大萧条一开始,他立刻濒临破产边缘,其间经历多次买卖官司及资本重组,到1934年才官司和解,此时公司股权极为分散,外部股东众多。
二战后经济复苏,并购速度加快,且有鉴于旅馆数众多,康瑞整并旗下所有旅馆、成立希尔顿公司(Hilton Corporation)。1945年,希尔顿公司历经多次协商后,买下世界上最大的饭店—芝加哥史蒂文斯大饭店,1947年,希尔顿公司在纽约证交所上市。此时海外商机快速成长,康瑞亦想拓展海外,为了避开公司董事会成员的掣肘,1948年成立希尔顿国际(Hilton international)以便发展国际市场,隔年分拆希尔顿国际为独立公司,专心发展海外业务,并成功买下纽约号称“世界旅馆皇后”的华尔道夫大饭店。
1954年,康瑞发动了美国旅馆业最大的并购交易:以1.1亿美元买下Statler Hotel Company。这桩成功的并购案,隔年让希尔顿公司的每股盈余,较1953年增加两倍以上,一举将整个集团推升为全美龙头。至1964年,希尔顿国际也在纽约证交所上市。
康瑞共有三次婚姻,育有三男一女。他的首次婚姻在38岁,与原配生下3个儿子:尼克逊(Nicholson,1926-1969), 拜伦(Barron ,1927-) 以及艾瑞克(Eric,1933-2016)。康瑞55岁时结了第二次婚,生下一个女儿法兰西丝卡(Francesca)。89岁时,他又结了第三次婚,这次直到过世,并无小孩。
二代长子尼克逊长期有,酗酒和暴力虐待行为,42岁就因酗酒引发心脏病去世。小儿子艾瑞克则性情温顺,16岁就进入希尔顿任职,从行李员,厨师,电话接线员等基层做起。至于次子拜伦,从小展现不一样的特质,对航空飞行充满兴趣,17岁便开始学习飞行,此外,拜伦早年也在外独自创业闯荡,包含与别人合资创立MacDonald Oil company以及创立美国最早的航空租赁公司之一。
1954年,拜伦进入家族企业任职后,很快地向父亲展现了成本控管与房产规划的长才,当时他是希尔顿酒店公司的副总裁,运营“全权委托”公司。这家公司在6年后被花旗银行收购,使希尔顿酒店并入全球通用的授权系统。
高龄79岁的康瑞于1966年退位。39岁的拜伦也在公司董事邀请下担任集团,拜伦正式接班后一年,基于对航空业的热衷,以及战后的国际 旅游 旺潮,说服父亲将希尔顿国际持股,与环球航空(TWA)换股。
然而这桩交易完成后,接下来便发生第一次石油危机、油价暴涨数倍,导致环球航空股价大跌,一路从83美元跌到每股5美元,环球航空也陷入财务危机。1967年至1987年中,希尔顿国际3次被并购,最终股权落到英国集团Ladbroke手上。希尔顿集团不但没有获得“机加酒”的宝贵综效,反而失去对希尔顿国际的控制权,无法在国际市场大展伸手,堪称得不偿失。
首先,集团开始经营酒店,期望藉由国内的高利润业务,来弥补失去的海外商机。10年,集团以1.1亿美元买下的博奕酒店the International 及the Flamingo;两年后,这两家博奕酒店赚进的获利,合计多达集团45%,贡献度几乎与其他160多家饭店一样,同时仍以每年20%的高速成长。因此到了1982年,希尔顿集团便成为世界上最大的连锁饭店业者。
然而,博奕事业多与黑道有关,1985年,集团在亚特兰大斥资3.2亿美元、重金打造的,就因为得罪了当地有力人士,迟迟无法取得营运执照,几经斡旋,最后整个产权仅能以成本价卖给地产大亨川普,即当今。
拜伦的第二招,是加快创新商业模式,并补足品牌地图。13年起,希尔顿集团大力发展特许加盟业务和饭店物业管理业务,他们领先业界、引进了电脑预约系统(Hiltron),供旗下所有品牌饭店使用。失去希尔顿国际经营权后,集团吸取教训、转而并购其他饭店品牌,满足不同定位客群,同时还建立康瑞洲际(Conrad International)等副品牌,不放弃海外发展的可能性。
拜伦的第三招,是利用资本操作,大幅提升股东价值。亲身创业的经验,让拜伦十分熟悉租赁业运作模式,因此15年时,希尔顿以8300万美元代价,将六间大型饭店的5成产权卖给保德信保险集团,同时售后回租,以资本租赁方式来管理物业,可收取丰厚的管理费以及一定比例的利润。
这笔交易大大活化旗下资产,更重要的是让大家看到,集团的土地资产价值,远比股票总市值高两倍,连带让股市投资人更有信心。这笔现金进帐,拜伦先用它来偿还早期利率较高的,然后买回流通在外的2成股权,这次复杂的资产、负债与股权综合重组,使整体市值攀升、股价大涨约7倍。
康瑞很早就开始思考接班事宜。基于遗产规划及上市前股权规划,康瑞在1944年、股票上市前,即以慈善为名,设立了基金会(Conrad N. foundation),主要支持对象为弱势族群,并将名下99%遗产移转至家族基金会,董事会成员多数皆是家族后代。
不过拜伦不同意这项安排,他认为,个人对父亲赠与基金会的27%股权,应该有收购之权利,因为他认为天下是自己个人打下来的,父亲只是“铺好一些基础”;因此拜伦主张,父亲遗嘱中表示的,是给予自己购买全部27%股权的选择权,只有这样,才能维持希尔顿集团的决策运作,及家族对集团的控制权。
然而,基金会董事们对这个遗嘱意思表达皆有疑义,认为拜伦过度扩大解释了老爸的意旨,当时拜伦个人仅持有上市公司3.6%股权。基金会与拜伦双方闹上法庭、缠讼十年,遗产股权归属,演变成为家族二代董事长,与一代建构基金会之间的争夺战。
1988年,法院裁定,拜伦可获得1,350万股之中的4百万股、基金会可获得350万股,其余6百万股须交由信托管理,但拜伦为信托执行者,且可获得6百万股所分配股利收入的6成,其余股利收入则为基金有。这个判决,让拜伦拥有希尔顿公司超过25%之投票权利及股息收入,直至2008年为止。这场判决也影响了未来接班人的选择,及最终的出售决策。
拜伦与父亲不同,一生只有1个妻子,他们生下了8个孩子,有15个孙子。然而,其中只有儿子大卫(Did)曾负责营运,其余子孙对于家族事业都不感兴趣。拜伦曾想过让大卫接班,或是交班给自己的弟弟艾瑞克。但他们的经营能力及年纪问题,在在让他难以放心;希尔顿家族中,很多人都是媒体 版的常客:第四代的尼基(Nicky Hilton)长年混迹 圈,小康瑞(Conrad Hilton III)以生活放荡、性格暴躁出名,频频在公开场合惹事,甚至被媒体拍到公开吸食,至于孙女芭莉丝(Paris Hilton)私生活不检,更是声名狼藉。
最终,拜伦虽然不让后代接手家族的饭店生意,但他还是安排儿子史蒂芬(Steven)为基金会董事长。2005年,希尔顿基金会决议:家族成员将永远在基金会董事席次占多数。
拜伦心底,对家族成员接班可能性越来越低,其实颇感失望。面对股息收益及投票权将在2008年到期的现实,拜伦心中拟定了一个长期策略。1996年,当拜伦年届70岁,他选定了一位专业经理人、史蒂芬(Stephen F. Bollenbach)为执行长接班人。此前史蒂芬曾任迪士尼财务长,他曾负责川普集团债务重组,和迪士尼以190亿美元并购ABC等大型交易,专长是策略交易及资本重组。他上任后,集团便开始一连串买卖,为十年后整体出售希尔团集团埋下伏笔。
首先,史蒂芬设立目标,宣示要成为世界规模最大的博奕业者,目的其实是把利润最佳的博弈业务,规模做大、以便拉抬其估值。史蒂芬上任5个月内,就以股权交换20亿美元,买下Bally Entertainment,一举达到这个目标;此后又在19年,发动敌意并购ITT corporation,突袭未果后,又转向买下Promus Hotel Corporation,以37亿美元纳入6个中阶饭店品牌,成为在美国拥有1,800间饭店的巨头。
同时,史蒂芬也着手与失落在外的品牌合作。19年,史蒂芬开始与当年吃下希尔顿国际的英国股东Ladbroke合作,透过投资3%股权,双方开启共同行销及共同发展饭店两大合作,先试水温。有鉴于博弈业务的经营关系复杂,希尔顿集团自行分割饭店与博奕两项业务,后者改名为Park Place Entertainment,且成功收购了Grand Casino、Caesars World等同业,2003年,Park Place Entertainment改名为Caesars Entertainment,并在2005年以逾50亿美元价格出售给Harrah's Entertainment。
大笔现金入袋后,同年的2005年12月29日,希尔顿集团再以约62亿美元价格,向Ladbroke收购其希尔顿饭店海外业务。这笔交易,使这两家被迫在1964年分离的“兄弟”重新合体,希尔顿公司集中火力在美国业务,而希尔顿国际主要经营国际市场。Hilton这个名字,再次成为一个完整的品牌。
此时,距离拜伦当年获判收取投票权及股息的期限,已很接近。2007年,年高80岁的拜伦表示,自己过世后,%财产都将移转至父亲当年的基金会(Conrad H. foundation);事实上,这些钱大部分也都是当初自基金会遗产官司争夺而来。
2007年7月3日,私募基金黑石(Blackstone)公告以约260亿美元、溢价37%收购希尔顿集团,并将其股票下市。以交易完成后规模看,希尔顿集团旗下拥有 10 个酒店品牌、遍布全球的 2,800 家酒店、近 50 万个房间,是该年度全球饭店业最大宗的并购交易。
出售希尔顿集团后,拜伦继续担任基金会董事长至2012年。2010年时,他也签署当时由“股神”巴菲特与微软创办人比尔盖兹夫妇发起的“捐助承诺”(The Giving Pledge),坦言将捐出大部分身家做慈善。2019年,拜伦以高龄92岁过世,基金会表示,拜伦的慈善捐款承诺实际捐出约34亿美元,将增加基金会资产至63亿美元。
希尔顿家族是一个富不过三代的典型个案。一代创业基础,二代放大规模,但终究因为家族后代后继无力,在第三代期间转手私募基金,让企业进入另一个发展年代。
其别有趣的是一代的遗嘱含糊,造成了以家族成员及外部人士为主的基金会杠上经营的二代,虽然都是家族利益,但是立场不同。这个官司的结果,某个程度导致了后来出售的决策。
果断的创二代,早期在外历练,培养了自信心,战功跟视野,造就了后来宏观操盘的能力。也让他在首次接班重大交易滑铁卢时,还可以运用跨业知识,创新商业模式来提升企业成长,并善用重大交易重组资本结构来提升股东价值。
最重要的是,面对不可逆的判决,他心中设定蓝图与长期,挑选适合的专业经理人并授权执行,以始为终,逐一补足不足的板块,依照策略脚本持续推进,最终见好出售。
面对家族没有能力接班,整体出售给私募基金,可能也是个选项。除了保持企业的完整性,还保留家族名字,并卸下经营重担。不论最终作出什么决定,掌门人面对重大决策,要勇敢做出决策,及早规划。
基金会也是财富规划的一种重要工具,不仅大幅提升税务效能,更能有效的提升家族形象。但是重点在于如何掌握基金会,董事会的董事席次安排与决策运作,才是能够维持创始人初衷的重要关键。这个个案告诉我们,基金会运作更需小心安排,不要让自己人变成外人,甚至成为吃里扒外的外敌。
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